河北高速集团工程咨询有限公司 关于“书记项目”前期准备工作的心得体会

推动党建高质量发展，需多方用劲，也需重点发力，需夯实根基，也需亮化特色。工程咨询公司党建工作“书记项目”在公司总部、直属事业部及下属子公司铺开施行，旨在形成凝心聚力抓党建，开拓进取谱新篇的生动局面。要让“书记项目”真正成为压实党建“一把手”主体责任，落实党建引领“三心”促进公司高质量发展的有力抓手，实现工程咨询公司党建工作由虚向实、由点及面，撬动全公司党建工作质量整体提升，助推党建工作和业务工作同频共振。

坚持夯基固本下好党建先手棋。工程咨询公司严格按照集团公司《关于做好2022年度党建工作“书记项目”申报工作的通知》文件要求，认真贯彻落实并上报“书记项目”实施方案，并将《发挥党建引领 “三心”促进公司高质量发展》列入全年重点工作任务计划。突出党建核心为公司发展提供坚强的组织保障，凝聚职工人心为公司发展提供内生动力，围绕主业中心为公司高品质发展提升竞争力，目前，公司初步形成了以上率下、全面推进抓基层党建的生动局面。

坚持问题导向找准项目突破口。重点从发挥党组织政治核心作用上下功夫，确保党的路线、方针、政策得到全面贯彻和落实，把“服务职工、做职工工作”作为核心任务，公司党支部紧密围绕主业作为中心工作等方面，划定“书记项目”大方向。工程咨询公司党支部结合实际进行具体化梳理、项目化排列，圈出“书记项目”选题重点，通过调研形成“书记项目”初步方案。最终报送集团公司党委组织部，切实把好党建工作“书记项目”申报第一关。